編者按 堅定不移推動民營經濟高質量發展是黨和國家一以貫之的基本方針政策。即日起，本報開設“我為民企辦實事”專欄，組織記者深入民企采訪調研，聽取民企的心聲與期待，了解我市各級各部門為民企解決急難愁盼問題的具體舉措和創新實踐。
“免申即享”經辦模式
“免申即享”經辦模式初步形成于2020年。2021年12月，日照市人民政府辦公室正式發布《關于公布市級“免申即享”政策清單（第一批）的通知》（日政辦字〔2021〕57號），首批清單包含78項政策，涉及財政、教育、審批等13個領域，通過政府部門信息共享等方式，進一步完善財政資金直達機制，實現符合條件的企業免予申報、直接享受政策。
目前，階段性降低失業、工傷保險費率，一次性擴崗補助，失業保險穩崗返還等政策全部實現免申即享辦理。截至2025年7月，全市累計兌現資金約1.15億元。
政策宣傳不足、信息獲取渠道不暢、缺乏專業指導……諸多因素疊加，常使企業面對惠企政策時感到手足無措，甚至錯失申報良機，無法充分享受政策紅利。
然而，在日照興業汽車配件股份有限公司的財務系統里，一筆237752元的穩崗返還資金，卻悄然到賬。
6月19日，興業汽配人力資源部經理何兆英收到這樣一條短信提醒：“您單位符合2025年失業保險穩崗返還條件，請登錄日照市人力資源和社會保障局單位網上服務系統核對信息。”接到消息后，她迅速打開電腦、登錄系統。5分鐘后，點擊確認鍵那刻，一場靜默服務已經啟動。
6月20日，日照市人力資源和社會保障局官網發布“日照市市本級2025年6月擬享受失業保險穩崗返還名單”，公示期為5個工作日。
6月27日，何兆英收到短信提醒：“您享受的失業保險穩崗返還政策即將撥款，請注意查收。”
在收到提醒查收短信的當日，公司財務便告知何兆英款項到賬。何兆英欣喜地表示，這筆錢不僅減輕了企業的資金壓力，更增添了企業擴大生產、增加用工的底氣。
今年以來，我市聚焦穩就業、惠企業核心目標， 大力實施失業保險穩崗返還政策。政策明確：對足額繳納失業保險費12個月以上、未裁員或裁員率不高于5.5％的企業，按其規模分類，返還其上年度實際繳納失業保險費的30％或60％，用真金白銀為企業穩崗提供支撐。
有了“好政策”，如何將其快速變為“真紅利”？
為打通政策落地的“最后一公里”，日照市人力資源和社會保障局會同財政、稅務等有關部門，以“免申即享”經辦模式落實政策，以數據共享驅動服務升級。
部門通過搭建穩崗返還經辦系統，利用大數據比對社保繳費、用工變動等信息，精準篩選出符合條件的潛在受益企業，將政策內容及可享返還金額等關鍵信息，“點對點”精準推送至企業。企業確認穩崗返還信息后，經人社部門再次審核并公示，公示期滿且無異議的，將按程序撥付資金。
“穩崗惠民政策的核心是‘精準’和‘高效’。”市社會保險事業中心失業保險服務科負責人李波強調，“企業只需線上確認，政策紅利就能從‘紙上’落到企業‘賬上’。”
據統計，今年以來，我市依托“免申即享”經辦模式，已為2000余家企業精準發放穩崗返還資金3300萬元，惠及9.2萬名企業職工。（日照報業全媒體記者 王璐）
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